İzlanda Ücret Uygulaması Dünyaya Örnek Olmalı

İzlanda maaş sistemiyle bütün dünyaya örnek olmalı, AB ülkeleri de dahil olmak üzere hiç bir ülke maaşlarda kadın ve erkeğe eşit davranmıyor.

İzlanda Ücret Uygulaması Dünyaya Örnek Olmalı

İzlanda maaş sistemiyle bütün dünyaya örnek olmalı, AB ülkeleri de dahil olmak üzere hiç bir ülke maaşlarda kadın ve erkeğe eşit davranmıyor.

İzlanda Ücret Uygulaması Dünyaya Örnek Olmalı
26 Şubat 2019 - 11:26

Gelişmiş ülkeleri de içerisine kapsayan bir araştırmaya görebütün dünya genelinde kadınlar erkeklerden daha düşük maaş alıyorlar. İzlanda bukonuda öncü bir adım atarak kadın ve erkek çalışanlar eşit ücret ödemepolitikası geliştirdi.

 Bu konuda devletşirketlerini sorumlu kılarak tüm dünyada bir ilke imza attığı İzlanda’dakiörnek uygulama sistemi bütün dünyaya aslında açık bir mesaj gönderiyor.

Eşit ücret eşit değere sahip bir işte çalışan kadın veerkeklere aynı paranın ödenmesi anlamını taşıyor. İzlanda ve İngiltere ile dahauzun yıllardır yasal olan bu durum diğer arkası diğer ülkelerde teşvik etmedi.İzlanda bu noktada sorumluluğu işverenin üzerine attı. 350.000 nüfusu olmasınarağmen cinsiyet eşitliği sıralamasında dünyanın en iyisi olmuş durumda İngiltere ise büyükşirketlerde kadın ve erkek çalışanlara ödenen maaşlar arasında farklarınyayınlanmasını zorunlu kıldı. Avrupa Birliği geneli ve diğer 35 ülkede tamzamanlı çalışan erkeklerin 2014'e kadınlara oranla ortalama 100 de 13 dahafazla maaş aldığı öğrenildi.

Geçen yıl İngiltere'de şirketlerin yüzde sekseni ortalamaolarak erkek çalışanlara daha fazla ücret ödedi. Eşit ücret ve ayrımcılıklaalakalı yasalar bütün ülkelerin genelinde olsa da tam anlamıyla uygulanmıyor. Dünyanınpek çok ülkesinde erkekler kadınlara oranla aynı iş yükünü paylaşsa da erkeklerher zaman daha fazla maaş alan tarafta yer alıyor.

YORUMLAR

  • 0 Yorum