Avrupa ülkelerinde emeklilik sistemi yeniden şekilleniyor. Almanya’da hazırlanan reform önerileri, daha uzun çalışma süresi ve daha yüksek bireysel katkı modelini gündeme getirdi.
Reform paketinin en çok dikkat çeken maddelerinden biri de uzun yıllar sigorta primi ödeyen çalışanlara tanınan kesintisiz erken emeklilik imkanının kaldırılması oldu. Öneriye göre 45 yıl prim ödeyenlerin mevcut ayrıcalıkları önemli ölçüde sınırlandırılabilecek.
Mevcut sistemin sürdürülebilmesi için uzmanlar çalışanların iş hayatında daha uzun süre kalması gerektiğini savunuyor. Bu nedenle emeklilik yaşının ileriki zamanlarda kademeli olarak yükseltilebilmesi tartışılan başlıklar arasında bulunuyor.
Bu sistemde sistemde emeklilik yaşından önce ayrılan çalışanların maaşlarında kesinti uygulanıyor. Reform önerileri ise bu kesintilerin daha da artırılmasını gündeme getiriyor. Böylece erken emeklilik ekonomik açıdan daha az cazip hale gelecek.
Ayrıca çalışanların gelirlerinin belirli bir bölümü yatırım fonları ve sermaye piyasası araçlarında değerlendirilecek yeni bir sisteme yönlendirileceği ihtimali de bulunuyor.
